Amikor az állásinterjú témája kerül elő, akkor mindenki csak az előkészületekről ír. Mit viselj, hogyan viselkedj, mikorra érkezz, hogyan válaszolj, hogy ügyelj a testbeszédedre, mit kérdezz, mit ne mondj. Ugye, számodra is ismertek ezek a rogyásig ismételt tanácsok? Nem is traktálnánk vele, hanem inkább egy teljesen más aspektust szeretnénk a figyelmedbe ajánlani.
Ez pedig nem más, mint hogy mi történik az állásinterjú végén és utána. Erről ugyanis rendkívül kevés szó esik, pedig a legfontosabb eleme az interjúnak az a döntés, illetve annak megismerése. Mai írásunkban éppen ezért ezt fogjuk egy kicsit boncolgatni.
Mielőtt véget ér az interjú…
Ha regisztrálsz a Zyntern.com pályakezdőknek szóló állásportálján, akkor nagyon gyorsan azon kapod majd magad, hogy máris életed első állásinterjújára készülődsz.
Az interjú időpontjáig egészen biztosan nagy izgalom lesz úrrá rajtad, majd amikor már ott vagy, egy kicsit csillapodnak a kedélyek. Aztán amint a beszélgetés után behúzod magad mögött az ajtót, kezdődik az idegeskedés egy újabb stációja: mi lesz a végkifejlet?
Sok kíntól megkíméled magad, ha néhány okos, ugyanakkor nem túl tolakodó kérdéssel zárod a szereplésedet. Ne feledd, az interjún nem csupán kötelességeid, hanem jogaid is vannak. Így többek között azt is jogodban áll megkérdezni, hogy mikor számíthatsz visszajelzésre.
Ha megkapod a választ, akkor máris tudsz határidőt társítani magadban a várakozáshoz, ami sokkal könnyebbé teszi az izgalmas napokat. Sőt, ha valamilyen oknál fogva nem érkezik meg az adott határidőig a válasz, akkor határozottan és udvariasan rá is kérdezhetsz. Így nem kell a végtelenségig reménykedned, de legfőképp nem kell feleslegesen idegeskedned.
A régi jó dolgokból nem maradt semmi…
Ugye, ugye ezt a boomer életérzést sugárzó mondatot már te is hallottad? Nos, valóban akad néhány dolog, ami a letűnt korok lassabb tempójú világából itt maradhatott volna velünk.
Ilyen többek között az is, hogy régen még szokás volt egy köszönő e-mailt küldeni az interjúztatónak, megköszönve a fáradozásait, valamint egyúttal ki is tudtad fejezni azt, hogy milyen örömmel töltene el a közös munka.
A mai felgyorsult világban ez azonban már inkább csak tolakodásnak hatna, és könnyen a visszájára sülne el, mint ami az eredeti szándékod volt.
Az értékelés és a feedback itt is fontos!
Először is lényeges, hogy a lehető legtárgyilagosabban megpróbáld te is értékelni saját magadat, valamint az interjún nyújtott teljesítményedet. Mit csináltál jól? Mi volt, az ami különösen jól sikerült, vagy ahol alulmúltad önmagad? Itt nem kell magadat sem fényezni, sem ostorozni, hanem objektíven kell megállapítani azt, miben lehetsz még jobb egy következő interjún.
Ugyanezt a kérdést aztán felteheted az interjúztatónak is, amikor egy esetlegesen nemleges választ kapsz. Ha viszont tárt karokkal várnak, akkor mérd fel, mennyire csábító az ajánlatuk, és dönts belátásod szerint. A Zyntern.com oldalán garantáltan több munka is vár rád, így csak azt vállald el, amit 100 %-osan magadénak érzel.
